«Саботують» підготовку фахівців-аграріїв?

Система професійно-технічної освіти не може задовольнити ані потреб роботодаців Волині, ані сприяти втіленню карʼєрних планів сільської молоді краю.
Про це йшлося 15 лютого під час засідання обласного координаційного комітету сприяння зайнятості населення, яке відбулося на базі ДП «Луцький автоскладальний завод №1» ПАТ «АК Богдан Моторс».
Як повідомив заступник начальника управління освіти і науки ОДА Георгій Грушка, щороку випускниками волинських училищ і технікумів стає більше 6 тисяч молодих фахівців. Минулого року їх було 6,3 тисячі, з яких 4,3 ‒ вчилися за кошти держави.
Посадовець зауважив, що в 2011 заклади професійно-технічної освіти додатково ліцензували напрямки підготовки за 63 професіями, здебільшого сільськогосподарського спрямування.
«Але підготовка за цими напрямками поки не відбувається! Хто винен – не знаю! Підприємства відмовляються укладати угоди на підготовку кадрів», ‒ окреслив проблему Грушка.
Свою позицію щодо цієї ситуації висловив заступник голови ОДА Едуард Стоєв. Він зауважив, що, насамперед, кваліфікованих кадрів бракує на таких місцевих підприємствах як ПАТ «СКФ-Україна», ДП «Луцький автоскладальний завод №1» ПАТ «АК Богдан Моторс», компанія «Модерн-експо».
«Ми навчаємо наших дітей незатребуваним професіям. Вивчіть ринок востребуваних професій, флагманів волинської економіки!.. Не думаю, що в сільській місцевості дуже зараз треба трактористи, оператори доїння. Робіть акцент на підприємствах, які розвиваються. Вийдіть з ініціативою до Міністерства (освіти і науки, молоді та спорту, – «ВН»), щоб змінити навчальні програми, адаптувавши їх до потреб області, не кажу держави», ‒ закликав освітян Едуард Стоєв.
Думку посадовця доповнив заступник начальника управління праці, соціальних питань та у справах захисту населення від Чорнобильської катастрофи Олександр Жураківський. Він відзначив, що нині система професійно-технічної освіти не досить «гнучка».
«Освіту треба адаптувати до потреб цілого пласту сільської молоді, а не безробітних», ‒ пояснив чиновник і додав, що психологія безробітної людини і випускника школи дуже різниться. А завдання освітян ‒ намагатися розуміти й сприяти втіленню амбітних кар’єрних планів молоді.
Серед проблем, які заважають закладам профтехосвіти готувати конкурентоспроможних фахівців, виконавчий директор Волинського обласного об’єднання організацій роботодавців Анастасій Сохацький виокремив одразу декілька.
За його словами, училища часто не мають достатнього рівня матеріально-технічної бази, щоб належним чином готувати фахівців, профільне Міністерство останніми роками не фінансує видання підручників для студентів училищ і технікумів. Водночас, оновлена нормативно-правова база сприяє вирішенню певних проблем. Так, зі слів Сохацького, наразі фахівці тих чи інших підприємств можуть викладати в училищах і технікумах.
Про ефективність певних заходів, які втілює обласний центр зайнятості в контексті навчання й професійної перепідготовки кадрів розповіла директор установи Раїса Кучмук. Так, з її слів, 95,6% людей, які пройшли навчання, працевлаштувалися. Успішним виявилося також запровадження «відкритих» випускних іспитів у професійно-технічних закладах. 76 таких іспитів, що були проведені торік, відвідало 119 працедавців. Як наслідок, рівень працевлаштування в день проведення іспиту ‒ 75%.

---

Підписуйтесь на наш Telegram-канал, аби першими дізнаватись найактуальніші новини Волині, України та світу

---