Україна протягом п'яти років перейде на електронні трудові книжки
Верховна Рада на засіданні 5 лютого у другому читанні ухвалила законопроєкт щодо переходу на електронні трудові книжки.
Урядовий законопроєкт підтримали 265 депутатів, повідомляє Економічна правда.
Протягом 5 років відбудеться перехідний період для включення до Державного реєстру відомостей з паперових трудових книжок про трудову діяльність працівника. У цей час можна використовувати як паперову трудову книжку, так й електронну форму уже наявних або внесених відомостей про трудову діяльність.
Відомості про трудову діяльність відтепер вносяться працівником і роботодавцем з накладання кваліфікованого електронного підпису у вигляді сканованих копій трудової, довідок тощо.
Після внесення роботодавець зобов’язаний видати оригінал паперової трудової книжки працівникові на руки під підпис.
Також цим законопроєктом запроваджується можливість автоматичного призначення пенсії зі збереженням за особою права відстрочення виходу на пенсію. Водночас, зазначається, що у разі перенесення призначення пенсії та продовження перебування у трудових відносинах, розмір пенсії підвищуватиметься на 0,5–0,75 %.
Нагадаємо, Верховна Рада на засіданні 2 вересня 2020 року підтримала законопроєкт № 3623 щодо переходу на електронний облік трудової діяльності у першому читанні.
Кабінет Міністрів на засіданні 27 листопада 2019 року схвалив законопроєкт щодо переведення трудових книжок у цифровий формат.
Підписуйтесь на наш Telegram-канал, аби першими дізнаватись найактуальніші новини Волині, України та світу
Урядовий законопроєкт підтримали 265 депутатів, повідомляє Економічна правда.
Протягом 5 років відбудеться перехідний період для включення до Державного реєстру відомостей з паперових трудових книжок про трудову діяльність працівника. У цей час можна використовувати як паперову трудову книжку, так й електронну форму уже наявних або внесених відомостей про трудову діяльність.
Відомості про трудову діяльність відтепер вносяться працівником і роботодавцем з накладання кваліфікованого електронного підпису у вигляді сканованих копій трудової, довідок тощо.
Після внесення роботодавець зобов’язаний видати оригінал паперової трудової книжки працівникові на руки під підпис.
Також цим законопроєктом запроваджується можливість автоматичного призначення пенсії зі збереженням за особою права відстрочення виходу на пенсію. Водночас, зазначається, що у разі перенесення призначення пенсії та продовження перебування у трудових відносинах, розмір пенсії підвищуватиметься на 0,5–0,75 %.
Нагадаємо, Верховна Рада на засіданні 2 вересня 2020 року підтримала законопроєкт № 3623 щодо переходу на електронний облік трудової діяльності у першому читанні.
Кабінет Міністрів на засіданні 27 листопада 2019 року схвалив законопроєкт щодо переведення трудових книжок у цифровий формат.
Знайшли помилку? Виділіть текст і натисніть
Підписуйтесь на наш Telegram-канал, аби першими дізнаватись найактуальніші новини Волині, України та світу
Коментарів: 0
У Бельгії вибух пошкодив історичну синагогу
9 Березня 2026 23:52
9 Березня 2026 23:52
Девід Коперфілд оголосив, що йде зі сцени. Яка причина
9 Березня 2026 23:33
9 Березня 2026 23:33
На Волині патрульні спіймали 18-річного мотоцикліста без прав
9 Березня 2026 23:14
9 Березня 2026 23:14
«Заповіт» мовою сетсвана: в Африці відкрили перший пам’ятник Шевченку
9 Березня 2026 22:55
9 Березня 2026 22:55
30 студентів волинського вишу долучилися до військово-патріотичного вишколу «Воїн-Вовкулака»
9 Березня 2026 22:36
9 Березня 2026 22:36
Туска обрали головою керівної партії «Громадянська коаліція»
9 Березня 2026 22:17
9 Березня 2026 22:17
У Польщі повітряна кула врізалась в будинок, загинула жінка
9 Березня 2026 21:58
9 Березня 2026 21:58

Додати коментар:
УВАГА! Користувач www.volynnews.com має розуміти, що коментування на сайті створені аж ніяк не для політичного піару чи антипіару, зведення особистих рахунків, комерційної реклами, образ, безпідставних звинувачень та інших некоректних і негідних речей. Утім коментарі – це не редакційні матеріали, не мають попередньої модерації, суб’єктивні повідомлення і можуть містити недостовірну інформацію.