Хворіти за кошт підприємства нині можна лише 5 днів

Хворіти за державний рахунок працівник зможе не більш як 5 днів. Такі правила увів нещодавно Кабмін. Подальше перебування на лікарняному ліжку відбуватиметься вже за рахунок хворого.

Про це повідомляє «Уніан».
У разі, якщо працівник хворів п`ять робочих днів і надав відповідну довідку, оплату тимчасової непрацездатності здійснить підприємство в обсягах, зумовлених стажем, шляхом вирахування цієї виплати з єдиного соціального внеску. Наразі у нього входить і страховий платіж з непрацездатності.
Однак, якщо людина буде хворіти хоча б на день довше, і краще їй не стане, оплачувати більш тривалий термін лікарняного підприємствам заборонено. Для роботодавця може настати кримінальна відповідальність. Відтепер це преференція територіальних підрозділів Пенсійного фонду України. Бухгалтери підприємств мають надати в ПФ «прострочені» медичні бюлетені і ще безліч різних довідок.
Як пояснюють практикуючі бухгалтери, у світлі чергових нововведень статистика офіційної захворюваності робочого класу різко «скоротилася». Громадяни воліють або відлежуватися не більш п`яти днів, або хворіти на роботі.
Нагадаємо, за даними Федерації роботодавців України, уже розробили проект постанови Кабміну, відповідно до якого дні хвороби працівнику оплатять у розмірі 80% його середньої зарплати незалежно від стажу.

---

Підписуйтесь на наш Telegram-канал, аби першими дізнаватись найактуальніші новини Волині, України та світу

---