Робота у Луцькій міськраді стає популярною?

У виконавчих органах Луцької міської ради відбувся конкурс на заміщення вакантних посад. Про це 17 вересня повідомляє репортер «Волинських Новин».
Кандидатів на заміщення вакансій у муніципалітеті обласного центру Волині перед початком самого конкурсу привітав заступник Луцького міського голови Микола Іванюк. Він розповів, що охочі працювати у міськраді повинні пройти спершу письмовий екзамен, а потім – співбесіду.
Згодом, за словами пана Іванюка, за результатами випробовування одних претендентів приймуть на роботу, а частину інших – зарахують у кадровий резерв Луцької міської ради. Що характерно, практично всі кандидати –молодого віку і сама кількість претендентів на одне місце досить велика. Наприклад, на роботу спеціаліста архівного відділу подали заяви шість осіб.
Як розповів у коментарі «Волинським Новинам» Микола Іванюк, подібні конкурси на заміщення вакантних посад відбуваються приблизно кожні два тижні і здійснюються згідно з вимогами законодавства та системи управління. Результати оголошуються через 3 дні після проведення випробування. Особливістю цього конкурсу є те, що з чотирьох вакантних посад – 2 заміщуються на період декретної відпустки працівників.
Довідково:
За результатами конкурсу, що відбувся 17 вересня будуть заміщені наступні посади:
– головний спеціаліст сектору службових документів відділу канцелярії апарату виконавчого комітету міської ради;
–спеціаліст І категорії архівного відділу;
– спеціаліст І категорії відділу персоніфікованого обліку департаменту соціальної політики, тимчасово, на час відпустки по догляду за дитиною до 3-х років основного працівника (2 одиниці).
Підписуйтесь на наш Telegram-канал, аби першими дізнаватись найактуальніші новини Волині, України та світу
Кандидатів на заміщення вакансій у муніципалітеті обласного центру Волині перед початком самого конкурсу привітав заступник Луцького міського голови Микола Іванюк. Він розповів, що охочі працювати у міськраді повинні пройти спершу письмовий екзамен, а потім – співбесіду.
Згодом, за словами пана Іванюка, за результатами випробовування одних претендентів приймуть на роботу, а частину інших – зарахують у кадровий резерв Луцької міської ради. Що характерно, практично всі кандидати –молодого віку і сама кількість претендентів на одне місце досить велика. Наприклад, на роботу спеціаліста архівного відділу подали заяви шість осіб.
Як розповів у коментарі «Волинським Новинам» Микола Іванюк, подібні конкурси на заміщення вакантних посад відбуваються приблизно кожні два тижні і здійснюються згідно з вимогами законодавства та системи управління. Результати оголошуються через 3 дні після проведення випробування. Особливістю цього конкурсу є те, що з чотирьох вакантних посад – 2 заміщуються на період декретної відпустки працівників.
Довідково:
За результатами конкурсу, що відбувся 17 вересня будуть заміщені наступні посади:
– головний спеціаліст сектору службових документів відділу канцелярії апарату виконавчого комітету міської ради;
–спеціаліст І категорії архівного відділу;
– спеціаліст І категорії відділу персоніфікованого обліку департаменту соціальної політики, тимчасово, на час відпустки по догляду за дитиною до 3-х років основного працівника (2 одиниці).
Знайшли помилку? Виділіть текст і натисніть
Підписуйтесь на наш Telegram-канал, аби першими дізнаватись найактуальніші новини Волині, України та світу

Коментарів: 1

Дігер
Показати IP
18 Вересня 2008 10:07
Робота у Луцькій міській раді дійсно стає популярною, бо скільки можна нічого не робити. Це добрий почин, давно пора.
Додати коментар:
УВАГА! Користувач www.volynnews.com має розуміти, що коментування на сайті створені аж ніяк не для політичного піару чи антипіару, зведення особистих рахунків, комерційної реклами, образ, безпідставних звинувачень та інших некоректних і негідних речей. Утім коментарі – це не редакційні матеріали, не мають попередньої модерації, суб’єктивні повідомлення і можуть містити недостовірну інформацію.